নভেম্বর কর্মচারী জন্মদিনের পার্টি

নভেম্বর কর্মচারী জন্মদিনের পার্টি

যোগাযোগের নাম: লাই পাঠান ； টেলিফোন: +8618026026352 (ওয়েচ্যাট/হোয়াটসঅ্যাপ) ； ইমেল: manda@guoyeled.com

     সম্প্রতি, আমাদের সংস্থা (শেনজেন গুয়ে অপটোলেক্ট্রনিক্স কোং, লিমিটেড) সফলভাবে একটি অনুষ্ঠিতনভেম্বরে কর্মচারী জন্মদিনের পার্টি। এই ইভেন্টটি কেবল কর্মীদের কাছে হাসি এনেছিল না, তবে আর্থিক দৃষ্টিকোণ থেকে কর্পোরেট সংস্কৃতি এবং কর্মচারীদের যত্নের সুদূরপ্রসারী তাত্পর্যও প্রদর্শন করেছিল।

    আমাদের সংস্থার সতর্ক পরিকল্পনার অধীনে নভেম্বরে কর্মচারী জন্মদিনের পার্টির থিমযুক্ত ছিল "হাতের হাতে উজ্জ্বলতা তৈরি করতে", একটি উষ্ণ এবং শক্তিশালী পরিবেশ তৈরি করা। ইভেন্ট সাইটে, সংস্থার সিনিয়র নেতারা জন্মদিনের অতিথিদের সাথে আন্তরিকভাবে যোগাযোগ করেছিলেন, জন্মদিনের কেকগুলি ভাগ করে নিয়েছিলেন এবং আন্তরিক আশীর্বাদ প্রেরণ করেছিলেন। এছাড়াও, সংস্থাটি রঙিন বিনোদন প্রোগ্রাম এবং কর্মীদের জন্য দুর্দান্ত উপহারও প্রস্তুত করেছিল, প্রতিটি অংশগ্রহণকারী কর্মচারীকে বাড়ির উষ্ণতা অনুভব করে।

   ম্যানেজার পেং, আমাদের সংস্থার হিউম্যান রিসোর্স ম্যানেজার, জন্মদিনের পার্টিতে এক ভাষণে বলেছিলেন: "কর্মচারীরা কোম্পানির সর্বাধিক মূল্যবান সম্পদ এবং তাদের সুখ এবং বৃদ্ধি আমাদের সবচেয়ে বড় উদ্বেগ। জন্মদিনের পার্টিগুলি এবং অন্যান্য ক্রিয়াকলাপগুলি ধরে আমরা আশা করি এটি ব্যস্ত কাজের পরে বন্ধুত্বকে শিথিল করতে এবং বন্ধুত্ব বাড়ানোর জন্য এটি একটি প্ল্যাটফর্ম সরবরাহ করে।”

    ম্যানেজার পেং আরও প্রকাশ করেছেন যে গুয়ে অপটোলেক্ট্রনিক্স সর্বদা ক্যারিয়ার বিকাশ এবং তার কর্মীদের ব্যক্তিগত বিকাশের জন্য সর্বদা অত্যন্ত গুরুত্ব সংযুক্ত করেছে। এই কারণে, সংস্থাটি একাধিক বিস্তৃত প্রশিক্ষণ পরিকল্পনা এবং প্রচার ব্যবস্থা তৈরি করেছে, যার লক্ষ্য কর্মীদের তাদের স্ব-মূল্য উপলব্ধি করতে সহায়তা করার পাশাপাশি সংস্থার বিকাশে অবদান রাখার লক্ষ্যে। উন্নয়নে অবিচ্ছিন্ন শক্তি ইনজেকশন।

    নভেম্বরে কর্মচারী জন্মদিনের পার্টির সফল হোল্ডিং কেবল গুয়ে অপটোলেক্ট্রনিক্সের কর্মচারীদের কোম্পানির যত্ন এবং উষ্ণতা অনুভব করে না, তবে আর্থিক ক্ষেত্রে কর্পোরেট সংস্কৃতি এবং কর্মচারীদের যত্নের সুদূরপ্রসারী তাত্পর্যও প্রদর্শন করেছিল। আমি বিশ্বাস করি যে ভবিষ্যতের বিকাশে, গুই অপটোলেক্ট্রনিক্স "এর সাথে মেনে চলতে থাকবে"মানুষ-ভিত্তিক"ধারণা, কর্মীদের জন্য আরও ভাল কাজের পরিবেশ এবং বিকাশের স্থান তৈরি করুন এবং যৌথভাবে কর্পোরেট বিকাশের একটি নতুন অধ্যায় লিখুন।